Formation Métiers Administratifs Territoriaux

Depuis 1998, le dispositif de pré-formation aux Métiers Administratifs Territoriaux mis en place en partenariat avec Pôle Emploi prépare chaque année 40 stagiaires au métier de Secrétaire de Mairie/Secrétaire général/Directeur Général des Services.

Le parcours de formation alterne pendant trois mois :

7 semaines de modules théoriques animés par des professionnels issus des collectivités du département,

7 semaines de stage en mairie encadrées par un tuteur.

L’objectif de ce dispositif est de faciliter l’accès de demandeurs d’emploi et/ou lauréats de concours aux métiers administratifs de la Fonction Publique Territoriale en proposant un apprentissage ciblé et très concret en vue d’intégrer le Service des Missions Temporaires. A terme et après l’obtention d’un concours les stagiaires peuvent les postuler à un emploi définitif au sein des collectivités locales.

Plus d’informations : http://www.cdg22.fr/jcms/jcms/ppint...